Talent

Homepage > Talent

En nuestros servicios de selección de ejecutivos y profesionales para la industria inmobiliaria, ayudamos a organizaciones a encontrar el talento adecuado para empleos permanentes, así como para roles a demanda (interinos, consultores, project managers, advisors). Nos tomamos el tiempo para comprender los valores de nuestros clientes y utilizamos nuestra extensa red de contactos para encontrar de forma efectiva a los perfiles más convenientes. Nuestro equipo de reclutadores experimentados ofrece un servicio personalizado y profesional para garantizar el éxito de nuestros clientes.

Propuesta de valor

Equipo experto
Experiencia sectorial
Conexiones en el sector
Visión global

Proceso

Briefing
Búsqueda
Entrevistas
Selección
Referencias
Gestión oferta
Onboarding
Seguimiento

Roles

Adquisiciones
Promoción
Arquitectura
Ingeniería
Construcción
Property management
Asset management
Dirección real estate

Finanzas
Comercialización
Marketing
Tecnología & Digital
Talento & Cultura
Operaciones
Compras
Legal

Innovación
Negocio
Expansión
Sostenibilidad / ESG
Riesgo climático
Diversity, Equity & Inclusion (DE&I)
Relaciones con Inversores
Research

Sectores

Residencial
Oficinas
Retail
Industrial/logístico
Hoteles
Turismo
Lúdico
Infraestructura
PropTech

Clientes

Inversores
Promotores
Operadores
Corporaciones
Entidades financieras
Organismos públicos
Servicios profesionales
Startups
ONG
Asociaciones

EJEMPLOS DE LA EXPERIENCIA DEL EQUIPO

Equipo de Directores de Proyecto

Descripción de perfiles y sistema de compensación, identificación de candidaturas, y proceso de proceso de selección entero y onboarding de un equipo de seis directores de proyectos de promoción inmobiliaria

01

Departamento de Estrategia y Desarrollo Corporativo

Descripción de perfiles y sistema de compensación, identificación de candidaturas, y proceso entero de proceso de selección y onboarding de un equipo de 10 analistas, asociados y managers. Proceso internacional con perfiles internacionales

02

Equipo de profesores

Identificación de candidaturas y proceso de selección de un equipo de profesores para un programa Executivo en una escuela de negocios

03

Insights

Faros de Diversidad, Equidad e Inclusión | World Economic Forum

El informe DEI Lighthouses 2024 del WEF destaca iniciativas impactantes, enfatizando la doble importancia de diversidad, equidad e inclusión, abogando por enfoques sistémicos impulsados por el liderazgo.

Informe Global sobre la Brecha de Género | Foro Económico Mundial

Actualmente, existe una necesidad urgente de esfuerzos acelerados en la participación económica, representación de liderazgo y acceso a la educación. Lograr un desarrollo inclusivo y sostenible requiere abordar estas brechas de manera efectiva.

Informe del Futuro del Empleo | World Economic Forum

El Foro Económico Mundial lidera la "Reskilling Revolution" para cerrar la brecha de habilidades en un mundo impactado por avances tecnológicos. La iniciativa busca invertir en educación, habilidades y oportunidades económicas para un futuro laboral equitativo y sostenible

Habilidades para el Crecimiento: Creando una fuerza laboral preparada para el futuro | World Economic Forum

Las habilidades impulsan el crecimiento, pero la escasez persiste. Singapur y la UE abordan desafíos, subrayando confianza en capacitación.

Analizando los criterios ESG en el sector inmobiliario | Urban Land Institute

Informe sobre ESG que resalta estándares, certificaciones, alcance global, evolución, desafíos y ejemplos de mejores prácticas en sostenibilidad.

Future of Work Report: AI at Work | LinkedIn

La inteligencia artificial está transformando el mundo laboral, aumentando la productividad, redefiniendo las habilidades necesarias y creando nuevas oportunidades y desafíos para profesionales y empresas.